是的，我遇到过不让开空调的同事。解决这个问题的办法可以是：
1. 与同事进行开诚布公的沟通：与同事坦诚地交流，询问他们是否有什么特殊的原因不希望开空调，或者了解他们对空调的一些担忧。试图找到一个双方都能接受的解决方案，例如调整空调的温度或风速，或者共享一台电扇等。
2. 寻求管理层的帮助：如果无法与同事达成共识，可以向管理层请教一下关于办公室环境的规定和指导。如果管理层规定了办公室应该开空调，他们可以进行干预并与同事进行进一步沟通。
3. 寻找共识和折中方案：如果无法通过上述方法解决问题，可以考虑与同事们一起找到一个平衡点。例如，可以尝试在早上开空调，而在下午关闭空调，或者在某些时间段开启空调。
4. 通过团队建设来改善气氛：通过团队建设活动或者其他集体活动来提高团队之间的合作和沟通。这样，可能会有助于减少冲突和提高同事之间的理解和互相谅解。
最重要的是，要尊重和关心每个人的需求，并寻找一种能够满足大多数人需求的解决方案。
近年来，为进一步推动园区工程建设项目审批制度深层次改革，株洲经开区致力打造“极简审批”新品牌，重点推行全流程代办项目工作新机制，促进项目早投产早运营早收益。， 深圳证券交易所 创业板公司管理部 2023年11月10日
而李轩豪与申旻埈主将之战，李轩豪一度非常困难。， 本文转自：普洱日报 根据《共青团中央评比表彰管理办法》和《共青团云南省委 云南省农业农村厅关于推荐云南省第二届“全国乡村振兴青年先锋”候选人的通知》（云青联〔2023〕8 号）等文件要求规定，经过自荐、组织推荐、征求市有关部门意见和初步评审及实地考察，现将第二届“全国乡村振兴青年先锋”候选人梁名双同志的相关情况公示如下，公示期2023年11月10日—16日，为期5个工作日。
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